10月21日，《2025年黃石市企事業(yè)單位緊缺人才需求目錄（第二期）》發(fā)布。本期目錄聚焦產(chǎn)業(yè)升級與民生需求，匯集272家重點用人單位提供的6063個優(yōu)質(zhì)崗位。

產(chǎn)業(yè)鏈需求集中，三大主導(dǎo)領(lǐng)域占比超六成

本次發(fā)布崗位全面覆蓋光電子信息、高端裝備、新能源和智能網(wǎng)聯(lián)汽車等十大產(chǎn)業(yè)鏈。其中，光電子信息產(chǎn)業(yè)需求最為旺盛，提供2744個崗位；高端裝備產(chǎn)業(yè)與新能源和智能網(wǎng)聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)緊隨其后，分別提供637個和453個崗位。三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈需求合計3834個，占總需求的63.24%，凸顯黃石產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)。傳統(tǒng)與新興融合產(chǎn)業(yè)鏈及事業(yè)單位等需求占比36.76%，形成多元互補的崗位結(jié)構(gòu)。

學(xué)歷需求分層明晰，技能型崗位占比超七成

目錄構(gòu)建了多層次學(xué)歷需求體系。其中，碩士及以上學(xué)歷崗位222個，聚焦高端裝備研發(fā)、生物醫(yī)藥等關(guān)鍵領(lǐng)域；本科學(xué)歷崗位1336個，側(cè)重企業(yè)運營與工藝優(yōu)化等實務(wù)崗位；大專學(xué)歷崗位4505個，占比74.30%，主要充實智能制造一線與設(shè)備運維等技能型崗位，夯實制造業(yè)基礎(chǔ)人才儲備。

薪酬體系競爭力強，最高年薪達50萬元

崗位薪酬呈現(xiàn)“金字塔式”分布。最高年薪達50萬元，面向首席技術(shù)專家、戰(zhàn)略管理等高層次人才；年薪24萬元及以上崗位68個，18-24萬元崗位87個，12-18萬元崗位662個，為核心技術(shù)與管理人才提供有力支撐；年薪6-12萬元崗位5246個，占比86.52%，覆蓋制造業(yè)、服務(wù)業(yè)基礎(chǔ)崗位，為技能人才提供廣闊發(fā)展空間。

黃石市人社局相關(guān)負責(zé)人表示，下一步將以目錄為抓手，深入實施“才聚東楚·點石成金”三年行動和“東楚優(yōu)才計劃”，通過開展線上線下招聘、對接高校及人力資源機構(gòu)等舉措，助力企事業(yè)單位引進復(fù)合型人才，為打造武漢都市圈重要增長極匯聚智力資源，以“人才出彩”成就“黃石精彩”。（楚仁軒）

十大產(chǎn)業(yè)部分需求崗位

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